晨曦破曉，學習引領夢想
努力拼搏，實踐成就未來
隨著海目星業務飛速發展，快速、高質量地完成生產及產品交付目標迫在眉睫。班組長作為生產一線的直接指揮者和管理者，負有組織生產、協調經營、帶好隊伍的重要使命。
如何培養和造就一批“能打仗、打勝仗”的優秀班組長隊伍呢？在海目星各事業群/部領導的大力支持下，人力資源部結合崗位需求和培訓調研結果，精心設計打磨出“星海計劃”班組長專項培養項目。
項目啟動后，人力資源部聯動各事業群/部、常州和江門基地人力資源及一線管理團隊等，實現三地全面支持、積極響應參與，計劃在深圳、常州、江門等三個基地分別開展培訓。江門基地作為首發站率先啟動，本次共有120名學員，分成2個班，同步開營及學習。
風云際會 序幕已開
桃李爭輝，百草權輿。“星海計劃”班組長專項培養項目（江門站）于2022年3月11日率先開營！
下午3點30分，人力資源部總經理楊麗君、LEBG事業群副總經理謝珩、LEBG事業群第一事業部華南供應鏈負責人汪傳流等公司領導，以及江門1班全體學員和2班學員代表齊聚江門海目星基地會議室參加開營儀式，為本次學習成長之旅拉開了帷幕。
1
殷切期盼 開啟成長新里程
受董事長趙盛宇及LEBG事業群總經理梁辰委托，LEBG事業群副總經理謝珩蒞臨現場并發表開營致辭。首先，謝總表達了海目星對各位基層管理人員的重視和關心，同時也對各位班組長學習成長提出了5點殷切期望：
保持持續學習和思考的能力；
樹立明確的目標，制定詳細的計劃；
注重執行和檢查，PDCA閉環管理，快速迭代升級；
提升溝通能力，特別是批評和自我批評的精神；
主動擔當，強化主人翁的意識。
“心有猛虎，細嗅薔薇”，希望大家帶著這份初心在本次學習中全力以赴，積極參與，實現公司與個人的共同成長。
2
量身定制 打造專屬人才培養解決方案
人力資源部培訓經理賀健良對本次班組長人才培養項目的背景及方案設計進行了詳細介紹。本項目首先對班組長的工作任務勝任情況進行了前測，再結合班組長的實際工作痛點和難點量身定制了人才培養解決方案：整個項目計劃開設4個班，每班學習3個階段，歷時3個月的學習時間，提升班組長職業素養、領導力、執行力和改善力水平，助力公司任務目標的完成和生產經營績效的實現。
3
陪伴賦能 教練團答疑解惑助力提升
“師者，傳道授業解惑也”。學員的學習成長離不開專業人士的指導與陪伴。為更好助力大家能力的提升，本次訓練營特選定4位教練全程陪伴賦能。他們是——總教練：LEBG事業群第一事業部華南供應鏈負責人汪傳流；專業教練：LEBG事業群第一事業部華南供應鏈的副總監束小兵、資深生產經理唐品、生產經理邱智。
謝總和楊總親自為4位教練頒發聘書，一紙聘書代表的是一份責任，教練們將在后期的學習中全力給予指導與支持。
篤學不倦 精進不休
“星海計劃”江門站于3月11日、12日分兩班開課。2天的時間，3位講師全身心投入，專業務實，耐心講解；學員們認真專注，積極參與，現在讓我們一起去看看吧！
1
破冰團建 并肩前行
學員來自不同的事業部，不同的科室，彼此之間并不熟悉。為更好地幫助大家融入學習小組，在江門海目星人力資源部經理石磊的主持引導下，歡樂的團隊建設開始啦！
看，經過熱烈的討論，每個小組都有了自己的隊名、口號和學習目標。哦，差點忘了，還有懲罰呢！隨后，各小組在組長的帶領下進行了活潑又有趣的團隊展示，現場氣氛瞬間升溫~
最后，由班長帶領全體學員進行了學習宣誓。相信在班長、組長的共同帶領下，大家一定能夠朝著學習目標奮勇前行！
2
專業講師 傾囊相授
課程一：精益生產
▲ 江門1班
▼ 江門2班
如何消除制造現場的八大浪費？目前有哪些精益生產的方式？如何結合IE手法、TPM等做好精益生產？總教練汪傳流老師結合20多年外企精益生產的管理經驗，現場通過一個又一個的業務問題，引導學員激發自有經驗，現場糾偏和解答，深入淺出的給大家講授此課程。先進的管理理念，優秀的經驗分享，現場小伙伴們受益匪淺~
課程二：向上管理
石磊老師指出，做好向上管理，首先要從認知上改變固有思維和觀念，告訴大家原來上級也是需要管理的。那如何才能做好向上管理呢？石老師從4個維度幫助我們理清了思路：
理解上級；
建立良好的合作關系；
成為上級的資源；
匯報工作。
▼ 江門1班
▲ 江門2班
石老師授課輕松幽默，現場互動頻頻，笑聲不斷，在輕松愉快的氛圍中大家認識到了為什么要進行向上管理，也快速掌握了做好向上管理的技巧。
課程三：向下管理
如果說向上管理是可以幫助我們呈現工作業績的話，那么向下管理則是能夠幫助我們更好的完成工作。賀健良老師從班組長的實際工作出發，結合國際上專業管理課程給大家分享《向下管理》。
▲ 江門1班
▼ 江門2班
賀老師講到，如何在日常工作中與部下建立良好的人際關系，當遇到問題或困難時如何運用科學、系統的方法合情合理去解決。為了幫助大家更好體驗和理解課程內容，賀老師精心設計，每個知識點結合實際工作中的案例情景，邀請學員現場演練，結合演練的問題點，現場總結并給出解決的工具、方法和技巧。現場氣氛高潮迭起，歡聲笑語中，學員們現場學現場練，快速掌握新方法新技能。
3
實操實練 學員積極反饋
2天時間，2個班級，3位老師，120名學員，大家全情投入，積極探討，傾情實戰演練，老師與學員默契配合，現場掀起了一波又一波的學習熱潮。
▼ 江門1班
▲ 江門2班
4
學員心聲 收獲滿滿
3位老師的全力付出也得到了學員的滿滿認可，這也是對我們組織培訓最大的認可，現在讓我們一起來聽聽大家真實的心聲吧~
對于這次培訓，我從中收獲到了一個生產企業如何能提高生產效率，產品質量，以及生產的價值觀，讓我們了解什么是精益生產方式。
本次汪總講精益生產的企業管理體系中的精益生產概念、八大浪費等，與現公司的管理上有相似的地方，值得我在工作中去學習并有效地提高工作效率！
關于對上級管理有了更多的認識，如何處理和上級關系有了一個大概的認知，要做到平衡，信任與默契。
通過本次課程學習我深刻認識到工作中與下級建立良好的關系，遇事要理性溝通，注意溝通方式，善于發現他們每個人的長處，合理安排工作。
時光不止，學習不斷；從下午到半夜，從清晨到黃昏，年輕的學員們元氣滿滿，積極參與，好學不倦，主動思考，并紛紛表示期待下一階段學習的到來。這樣一幅景象，讓我們看到了各位班組長篤志好學、發奮進取的模樣。我們也相信在大家的共同努力與堅持下，我們定會碩果累累。
“乘風破浪潮頭立，揚帆起航正當時”，愿學員們懷揣著這份成長的期許，一起奔赴美好的未來。下階段“星學堂”線上學習，我們繼續精彩相約！
